关于开展2024年“源来好创业”资源对接服务季活动的实施方案

根据《人力资源社会保障部关于开展2024年“源来好创业”资源对接服务季活动的通知》（新濠博亚 部函〔2024〕60号）精神，7月至9月，在全省开展“源来好创业”资源对接服务季活动，结合我省实际制定如下实施方案。

一、总体要求

深入贯彻习近平总书记在中共中央政治局第十四次集体学习时的重要讲话精神，坚决落实省委、省政府关于高质量充分就业决策部署，以“搭建对接平台，携手助你创业”为主题，以有创业意愿的青年创业者、返乡入乡创业人员以及有创业资源对接需求的创业项目、创业企业和个体工商户为重点，精准确定创业资源，精准对接创业服务，打造新濠博亚 创业服务品牌。

通过活动开展，力争实现以下目标：

——搭建服务平台。围绕创业者实际需求，打造高效便捷创业服务平台，提升创业服务事项集成化办理水平，满足劳动者创业需求。

——深化资源对接。结合本地优势产业、特色经济，搭建各类创业资源对接平台，多措并举，解决企业用人、场地、资金等创业难题，为创业者提供多元化创业服务。

——激发创业活力。持续打造创业培训、创业担保贷款、创业孵化、创业服务“四位一体”创业扶持体系，不断激发劳动者的创业激情，营造良好创业氛围。

二、活动内容

（一）发布创业资源信息。一是摸清底数。依托各级公共就业创业服务机构和基层服务平台，摸底创业资源需求和供给信息，形成信息台账，做到“三清”，即服务对象清、创业需求清、资源供给清。二是发布“三清单两名录”。编制发布场地信息清单（包括创业载体空余场地、设施设备、政策服务等）、融资信息清单（包括创业担保贷款、稳岗扩岗专项贷款、特色金融产品等）、培训信息清单（包括创业培训课程计划、培训师资、培训机构等）、创业导师名录（包括创业导师擅长领域、研究专业、指导方向等）、人力资源服务机构名录（包括人力资源招聘计划、活动安排等），做好动态更新，促进双向互选，提高对接效率。三是公布“两张地图”。汇集省、市大学生创业孵化园和返乡创业园地址、入驻条件、优惠政策、服务内容等相关信息，印制“湖北省大学生创业孵化园和湖北省返乡创业园地图”并广泛公开发布，方便创业者入驻。四是开辟活动专区。省厅将在门户网站开辟“源来好创业”活动专区，汇集各地创业资源信息，集中发布推介，实现资源共享。

（二）对接创业场地资源。一是组织观摩体验活动。深入挖掘本地大学生创业孵化园、返乡创业园等创业载体可利用的场地资源，组织开展2次以上的“开放周”“体验日”等观摩体验活动，引导符合条件的服务对象直接对接、快速入驻。二是开展供需对接活动。充分发挥本地大学生创业孵化园、返乡创业园作用，共享创业载体的自有设施设备资源信息、入驻项目提供的产品服务信息，为有需求的创业实体提供产业链上下游供需对接机会。三是认定创业平台。省厅将持续推动认定一批省级大学生创业孵化园和返乡创业园，强化引领带动，支持创业载体优化升级，为初创企业提供更好创业服务。

（三）拓宽创业融资渠道。一是遴选推介创业项目。结合“才聚荆楚·创业湖北”大学生创业大赛、“筑巢引凤·创响楚天”—湖北省大学生创业孵化路演、“我兴楚乡·创在湖北”返乡创业推介等活动，遴选有资金需求、带动就业多的创业项目，积极向金融和投资机构推介，争取融资支持。二是组织系列交流活动。引导本地创业资源和平台积极加入湖北省大学生创业孵化联盟，依托平台资源，分类组织融资推介双选会、“政企银担”交流系列活动，积极邀请金融机构、创业投资机构、天使投资人、农村集体经济组织等共同参与，扩大投融资对接服务渠道。三是推进贷款政策落实。省厅将建设优化创业担保贷款信息交换和监管系统，发挥湖北省融资担保业协会作用，推进创业担保贷款政策落实；积极与中国银行湖北省分行对接，加大稳岗扩岗专项贷款政策落实力度，着力解决小微企业融资难、用工难问题。

（四）实现创业培训赋能。一是实施“马兰花”创业培训。广泛推介“产生你的企业想法”（GYB）、“创办你的企业”（SYB）、“改善你的企业”（IYB）、“扩大你的企业”（EYB）和“网络创业培训”等创业培训课程，举办马兰花创业培训讲师训练营，提升创业师资能力和创业培训质效。二是依托劳务品牌促创业。充分发挥劳务品牌培育孵化市场与产业的积极作用，依托劳务品牌培训基地，推行“劳务品牌技能培训+创业培训”，支持劳务品牌从业人员创新创业。鼓励探索小微企业创新发展培训指导项目，提升企业管理和可持续发展能力。三是加强创业培训后续服务。推行“创业培训+创业指导服务”，以创业孵化园、返乡创业园等创业载体为依托，选派优秀创业培训讲师进驻基地、园区，为创业者提供政策解读、创业测评、创业指导等“一对一”跟踪服务，不断延伸创业培训服务内容。

（五）发挥创业导师作用。一是推动“创业导师荆楚行”。探索建立大学生创业孵化联盟和湖北省创业指导师工作室，组织创业导师进园区、进校园、进社区、进乡村等系列基层“荆楚行”活动，通过实地走访、创业门诊、结对帮扶、驻点服务等方式，实现服务对象与创业导师零距离接触、面对面交流，促进创业导师与创业对象的良性互动。二是开展分类精准指导。根据创业导师擅长领域、研究专业、指导方向等特点，分批开展巡回指导、跟踪指导、专家讲座、创业沙龙等活动，有针对性提供政策咨询、项目推介、开业指导等服务，提升创业成功率和稳定率。

（六）提供特色招聘服务。一是开展专区招聘。结合武汉都市圈专场招聘活动、离校未就业高校毕业生等青年就业服务攻坚行动、金秋招聘月等活动，增设“源来好创业”招聘专区。根据创业企业招聘用人需求，加密线上线下招聘活动频次。二是开展特色招聘。因地制宜组织开展“创业夜市”等小规模、分类型、定制式专场招聘，依托零工驿站组织特色服务活动，提供“用工直招”“送人到岗”“就业大篷车”等快速对接，为创业企业和返乡入乡创业项目提供人才招引和对接服务。三是开展网络招聘。利用湖北公共招聘网、短视频平台等线上载体作用，开展直播带岗、视频双选等云招聘服务，向创业企业定向推送求职者信息。

（七）定向推送创业政策。一是组织政策宣讲。多渠道开展创业政策宣讲活动，通过服务对象喜闻乐见、通俗易懂的形式，聚焦已经申请享受和有意愿申请创业政策的服务对象，协同当地财政、工商、税务、法律等部门进行专场宣讲。二是推动政策找人。打包创业担保贷款、一次性创业补贴、创业培训补贴、大学生创业吸纳就业奖励、税收优惠等政策信息，利用手机APP、鄂汇办、12333政务服务平台等渠道，向符合条件的服务对象主动推送，告知政策内容、申请流程、经办渠道，促进“政策找人”、“服务找人”。

三、组织保障

（一）加强组织领导。各地要充分认识“源来好创业”资源对接服务季活动的重要意义，加强组织领导，周密部署、精心实施。要积极动员社会各方力量参与，发挥社会组织作用，统筹用好本地和外地、线上和线下资源，扩大优质创业服务资源供给。要加强部门联动，发挥行业协会、联盟等社会组织作用，积极动员社会各方力量参与，形成工作合力。

（二）丰富活动内容。各地要根据新濠博亚 部通知精神和省厅实施方案要求，细化制定本地区创业资源对接服务系列活动方案，结合工作实际创设特色活动内容。要加大返乡入乡创业扶持力度，探索推广多元搭建平台、平台集聚资源、资源服务创业模式，拓展设施健全、服务配套、特色鲜明的乡村创业新空间。

（三）营造良好氛围。各地要统一使用“‘源来好创业’资源对接服务季”活动名称，提前向社会公布各项活动日程安排。要广泛宣传创业政策、服务举措、典型经验以及活动开展情况和成效开展宣传报道，扩大声势和影响，大力营造鼓励创业带动就业良好氛围。要做实活动信息统计和报送工作，按照要求及时向省厅报送典型材料和统计信息。活动期间各市（州、林区）至少上报2篇信息稿件，图文影像、新闻线索等，我们将组织媒体开展集中宣传。

请各地于7月25日前报送活动实施方案、联系人、联系方式（见附件1），并于9月30日前报送活动总结和活动情况表（见附件2）。

联 系 人：胡国华　刘宇    

联系电话：（027）87360529　87125849

邮    箱：16537727@qq.com

附件：

1.“源来好创业”资源对接服务季活动联络员信息表

2.创业资源对接服务季活动情况