近日，位于湖北省襄阳市高新区的湖北赛恩斯科技股份有限公司，正在紧锣密鼓地筹备新能源整车热安全管理系统项目。就在8月下旬，这个总投资4.5亿元、年产20万套的项目成功获批。

“在襄阳新濠博亚 等部门的帮助下，公司与高校专家深度合作，把行业难点作为产业升级突破点，铸造出企业快速发展的金钥匙。”赛恩斯公司综合部部长刘志论说。

湖北文理学院刘祯副教授，就是襄阳市新濠博亚 局在“院士专家企业行”活动中为赛恩斯公司选派的专家。谈起他们的合作，刘志论高兴地说：“刘教授帮了我们大忙！以改善燃油泵低温环境适应性为例，仅攻克这一个技术难题，就帮企业直接获益850万元，还使得产品在行业内稳居领先地位。”

一直以来，柴油发动机存在寒冷环境下启动困难的短板，赛恩斯公司当初正是瞄准这个行业痛点创业，填补市场空白，逐渐成长为国家专精特新“小巨人”企业。“国标”对柴油车燃油泵正常工作温度的要求为零下30℃，赛恩斯公司早已达到技术标准，但客户的要求在不断提升，要求再降5℃。

“国家的技术指标已经很高了，别说再降5℃，就是再降1℃，都非常困难。而且，究竟是改材料，还是改构造，我们在攻关方向上也不是很明确，这就产生了研发成本沉没风险和时间延误风险。”刘志论说。

企业犯难之际，襄阳市人才中心、高新区社会保障服务中心为赛恩斯公司与刘祯牵了线。刘祯毕业于北京理工大学，专攻车用集成泵类零件的研究。这是一个比较小众的领域，赛恩斯公司恰好为她提供了科研实践的平台，双方一拍即合。

刘祯专门组建了课题组常驻企业，通过虚拟仿真系统，不断尝试既成本可控又解决问题的方案。最终，他们历时半年、修改方案60余次，满足了客户的技术要求。产品生产出来后，达到国内顶尖水平，当年就远销海外。

之后，刘祯团队又相继为赛恩斯公司解决了“开发新能源车辆用高压电子风扇”“某泵类产品驱动电流过大”等技术难题，这为该公司与吉利、潍柴等大型集团开展深度合作奠定了技术基础。

解决一个难题，就能为企业带来这么大的效益，那么，解决100个呢？今年以来，襄阳市新濠博亚 局制定并实施人才链与产业链深度融合三年行动计划，明确提出为企业解决100个难题的目标。他们组织本地专家服务企业，涌现出了一批典型案例。如，武汉理工大学王选朋教授为湖北回天新材料股份有限公司解决了动力电池导热结构胶难题，中南民族大学林亲雄副教授帮助襄阳维恩生物科技有限公司攻克了猪血球蛋白酶解关键技术，湖北工业大学张晓星教授为湖北楚云机电工程有限公司解决了新型环保气体环网柜采用的全氟异丁腈（C4F7N）与环网柜内常用元器件的相容性验证的技术难题……

截至目前，全市范围内已为企业攻克技术难题61项，促成科技成果转化31项，推动共建平台25个，专家“师带徒”87人，为企业开展人才培训751人次，为企业引进专业技术人才23人，实现产业化项目12项，已达成研发项目合作协议21项，协议总金额3527.5万元。